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읽고, 실천이 달라졌습니다

현장 사회사업가들이 아티클을 읽고 남긴 기록입니다

500+
발행 아티클
2,300+
현장의 실천 기록
주 4편+
새 아티클 발행
생각 못 했던 마지막 인사까지 배웁니다
“오늘 아티클에서 나온 만남 이후 “방문주셔서 감사합니다”라는 마지막 문자 발송은 사실 생각해보지 못했던 부분 같습니다. 첫 인상 만큼이나 마지막 인상도 중요할 터인데 다음부터는 마지막 인사까지 좀 더 신경써서 나눠보려고 합니다.”
하○○셋 님 · 사회사업가
『기관 방문객을 위한 따뜻한 환대 방법』을 읽고
조급했던 1년차, 딱 맞는 위로를 받았습니다
“아직 기본을 다지기도 전에 성과를 내고 싶은 것은 욕심이라고 스스로 생각하며 다스리고 있는 와중에 딱 위로가 되는 글 입니다”
hye*** 님 · 신입 사회사업가
『신입일 땐 적용하기보다 적응하기』을 읽고
사업명 한 끗, 당사자가 달리 읽습니다
“비판적(?) 시선으로 문제를 부풀려 생각했던 것 같은데 문장의 한 끗 차이로 사업이 즐거운 느낌을 받을 수 있는 주제로 바뀌는 것을 보니 앞으로도 매사에 둥글게 긍정적으로 사업을 잘 가꿔야겠다는 생각이 들었습니다!!”
동○○○○○쥐 님 · 사회사업가
『긍정적이어야 : 사업 콘셉트 잘 잡기 1』을 읽고
배운 방식대로 올해 사업을 진행합니다
“올해 기관에서는 아티클에서 두번째 방식인 동네를 먼저 돌아보면서 당사자와 연결하는 형태로 사업을 진행하려고 합니다. 앞에 배웠던 아티클을 바탕으로 1회차-몰입한 상태로 지역을 돌아보며 어떤 당사자에게 어떤 사업과 연결하면 좋을지 궁리하면 해봐야겠어요.”
seo*** 님 · 사회사업가
『당사자와 환경을 연결하는 순서: 동네 주민 먼…』을 읽고
답답했던 사례관리, 실마리를 얻었습니다
“사례관리를 하면서 제대로 하지 못하는 것 같아 답답하고 어떻게 해야할지 몰랐는데, 매일의 짧은 글을 통해 실마리를 얻을 수 있었습니다.”
mhj*** 님 · 사회사업가
『[생태체계탐색] 시혜적 지원도 유용합니다 : …』을 읽고
아티클 덕분에 오늘도 1% 성장합니다
“비록 더디더라도 멈추지 않고 배우며 성장하려는 태도 자체가 이미 ‘프로액티브’한 삶의 모습일지 모릅니다. 나는 오늘도 아주 조금, 앞으로 가고 있는가. 오늘도 아티클덕분에 1%성장해가고있습니다”
박○숙 님 · 사회사업가
『3년 차가 성장과 답습의 갈림길: 프로액티브가…』을 읽고

💬 최신 댓글

결국 평소의 기록이 중요하네요. 다만, 이런 기록은 나 중심의 기록이 되겠군요.
well
2026년 8월 8일
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선생님 말씀처럼 활용 기준을 미리 세워 두는 게 좋겠습니다. 바쁠 때 판단하려 하면 대개 건너뛰게 되니, 어떤 활동에 어디까지 쓸지, 결과를 당 ... 더보기
양원석
2026년 8월 7일
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AI는 도구일뿐이야~ 라고 생각하지만 사람이 결정하는 단계를 소홀히 하게 되는 경우가 종종 일어납니다. 활용 기준을 잘 세우고, 단계를 건너 띄 ... 더보기
whitestar
2026년 8월 7일
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말씀처럼 약한 위치에 계신 분을 대할 때는 조금 과하다 싶을 만큼 엄격하게 지키시는 편이 낫겠지요. 약하지 않은 분께는 별일 아닐 수 있어도, ... 더보기
양원석
2026년 8월 7일
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AI가 평가하거나 결과를 일방적으로 제시하는 상황에서는 당사자의 주체성과 자기효능감이 약해질 수 있다는 연구결과가 인상 깊었습니다. 기술보다는 ... 더보기
hye mi choi
2026년 8월 7일
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좋은 인상을 얻고 싶은지, 폭 넓게 또다른 시각의 답을 얻고 싶은지에 따라 앵커를 걸지 말지가 달라지니, 말씀대로 상황과 목적에 맞게 요청 방식 ... 더보기
양원석
2026년 8월 7일
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조언을 요청할 때의 상황, 조언 요청의 목적을 잘 살펴서 상황과 목적에 맞는 요청을 하는 것이 더욱 중요하다는 것을 깨닫게 되는 대목이네요.
kkbbo1
2026년 8월 7일
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선생님, 중요한 사례와 논점을 더해 주셔서 감사합니다. 먼저 한 가지를 짚어요. 제 글은 AI를 배제하자거나 반드시 사람이 상대해야 한다고 주 ... 더보기
양원석
2026년 8월 7일
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AI툴을 활용해서 데이터를 모으기도 하지만, 사람을 거치지 않고 직접 AI가 사람을 상대하는 시대가 시작되었니다. 예를 들면 부산에서 진행한 A ... 더보기
정진영
2026년 8월 7일
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'권력의 비대칭'이 사회사업가와 당사자 사이에서 구조화되지 않도록 늘 경계해 오셨다니, 늘 깨어 경계하며 성찰하시는 선생님이시네요. 그 민감성이 ... 더보기
양원석
2026년 8월 7일
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'권력의 비대칭'이라는 말이 사회복지에서도 사회복지사와 당사자와의 관계에서도 구조화 될까봐 항상 경계하고 있는데, AI와의 관계에서도 생길 수 ... 더보기
heok2000
2026년 8월 7일
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여러 근본이 존재할 수 있다는 말씀이 얼마나 감사하고 감사한지요. 경제학에 여러 학파가 있듯, 우리에게도 그런 근본이 다양하면 좋겠습니다. 그 ... 더보기
양원석
2026년 8월 7일
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말씀처럼 AI 활용이 보편화 될수록 기관마다 윤리지침을 고민하게 되니, 원칙만 있고 사례가 없으면 막상 결정하기 어렵지요. 지침을 만드실 때 ... 더보기
양원석
2026년 8월 7일
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AI가 대체할 수 있는 영역과 그렇지 않은 영역을 나눠 보신 것이 아티클에서 말씀드린 활동별 구분과 꼭 같습니다. 특히 관계를 맺고 공감대를 쌓 ... 더보기
양원석
2026년 8월 7일
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센터장님이 무엇이든 가져가면 계속 AI를 돌리시는 모습을 보셨군요. 아티클에서 말씀드린 대로, 그렇게 단계마다 따로 AI를 쓰면 저마다 다른 맥 ... 더보기
양원석
2026년 8월 7일
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사회복지에는 여러 근본이 존재할수 있는데 그나마 마음이 머무는곳은 복지요결인듯 합니다. 다만 제가 감히 복지요결을 평가할수는 없지만 거시적 흐름 ... 더보기
깨비
2026년 8월 7일
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현장에서 ai활용의 기준점이 부족한데 예시까지 제시해주어 감사합니다. 많은 복지기관에서 ai활용 윤리지침을 고민하고 있을텐데 예시가 많은 도 ... 더보기
깨비
2026년 8월 7일
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AI가 대체할 수 있는 영역과 대체하기 힘든 영역이 있다고 봅니다. 당사자와의 관계를 맺고, 공감대를 형성해나가는 것에는 AI 활용을 최대한 ... 더보기
kkbbo1
2026년 8월 7일
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뭐든 가져가면 센터장님이 계속 AI를 돌리시던데... 이렇게 하는 방법도 있겠군요. 저는 팀원들이랑 이렇게 해야겠습니다. 😉
성학 이
2026년 8월 7일
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담당자가 바뀔 때마다 파일명이 제각각이라 검색어를 몇 개씩 바꿔 넣어 가며 찾으셨다니, 그 수고가 얼마나 크셨을까요. 별 거 아닌 것 같은데, ... 더보기
양원석
2026년 8월 7일
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